Ela facilita a gestão da ocupação e da capacidade máxima, por meio de sistemas de geolocalização ou pela geração de passes digitais de acesso. Além disso, permite que os trabalhadores solicitem mudanças de turno e horário e os sincronizem com a aplicação do calendário corporativo.
Monitoramento e gestão dos trabalhadores no ambiente de trabalho, incluindo um sistema de relatórios da situação de trabalho, para promover uma conciliação eficiente, flexibilidade corporativa e garantir o bem-estar integral de todos os profissionais da empresa.
Permite a reserva dos postos de trabalho de forma virtual, a fim de garantir a segurança e a eficiência na gestão da obra. Além disso, é possível consultar a disponibilidade de postos por meio de um mapa digital das instalações.
Permite a solicitação de material tanto profissional como sanitário para garantir a total funcionalidade e segurança dos funcionários para ir a seu cargo notificando-se ao departamento responsável pelo fornecimento.
Por meio de um calendário interativo, permite a consulta, a gestão integral e a mudança ágil da modalidade de trabalho (escritório / remoto) designada para cada dia, incluindo, além disso, a gestão da troca de turno entre companheiros de área.
Integra todas as informações atuais relevantes aos empregados: regulamentos corporativos, benefícios sociais, segurança e prevenção no lugar de trabalho, recomendações e diretrizes de saúde, informações atuais dos órgãos oficiais, etc.
Ferramentas de medição de produtividade e segurança para mitigar os impactos econômicos negativos, incluindo avisos quando ocorrem desvios de planejamento
Permite monitorar a ocupação de os espaços e áreas comuns de um escritório completo e em tempo real, o que inclui um sistema de geolocalização individual para proceder ao check-in e check-out.
Notificações em tempo real para todos os funcionários, incluindo: as informações corporativas críticas, a confirmação de mudanças de o turno e reservas de emprego, status de ocupação de área comum, etc.
Workey permite a gestão do trabalho, o monitoramento da ocupação e a coordenação de equipes profissionais que estão geograficamente distribuídas, incluindo a sede e os escritórios internacionais.
O aplicativo permite a comunicação bidirecional entre o funcionário e a empresa, para que os profissionais possam processar e gerenciar solicitações, dúvidas, etc.; e a empresa pode facilmente reunir informações personalizadas.
Sistema de coleta de informações relacionadas com as preferências e os hábitos de trabalho de os seus profissionais. Os dados permitirão detectar as necessidades e medir a adaptação ao modelo.
